しかし,経営改革は管理会計技法の導入にとど まらない総合的な治療のプロセスである。本研 究は,特定の管理会計技法の「導入」プロセス に焦点を当てるだけではなく,全体の経営改革 のプロセスの中で,経営者の示したビジョンが~生産性を高め、イノベーションを創発する! "経営戦略"としてのワークスタイル改革~ 初回配信日時: 2191(水)1000~1715 大学を強くする「大学経営改革」92 URA制度の現状と課題を通して大学における高度専門職について考える 吉武博通 高度専門職の採用・育成と事務職員の高度化による教職協働 高等教育への期待と要求が増すに伴い、大学における業務は多種多様化し
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